Вот еще слова Франчиа Ла Дью, которые касались человечества в целом, однако, частично, думаю, могут быть отнесены и к состоянию "рериховского движения":
"Безусловно, есть естественный правитель каждой Расы людей центральная клетка так же как есть и естественная матка пчелиного улья, а трутни и работники его имеют свои аналогии в человечестве. В нынешний век трутни узурпировали позиции королей и жестоко напали на последних. Потому идт распад по всем направлениям. Но действительными Царями природы являются Учителя Белого Братства, а не узурпаторы".

Вопрос. Вы предпочтете учебник живому наставлению? Форму изложения Учения в виде миссии учительства агни йоги не готовы рассматривать? Это престранно. Мне кажется, что все сокровенные книги только эту форму и провозвествуют...

Жаль, что Вы так восприняли слова Лотоса. Уверяю Вас, в них близко нет ничего такого, что объективно могло бы вызвать такой вопрос и такие выводы. Только прохожий предпочтёт учебник живому наставлению. Нам не кажется, мы уверены, что цепь ученичества – это лучшее что есть на Планете. Так что, мы с Вами солидарны!

Вам мало живых наставлений в 14-ти томах Учения? Всё ли из этого реализовали на практике? Если да, то расскажите о своём опыте - нам всем будет полезно

Учителя нам дают Знания в основном в виде намёков, без готовых формул как и что делать. А наша задача - уже в ходе практики найти самостоятельно эти формулы, конкретный метод духовной реализации. Всё должно быть достигнуто "рукам и ногами человеческими". За нас Учителя наше собственное сознание не расширят. Зерно мудрости должно прорасти только изнутри:

Мне… хочется спросить Вас, не приходило ли Вам на ум — нет ли глубокого основания в том, что во многих случаях в книгах «Живой Этики» не приведены готовые формулы, а даны лишь намеки? Именно, так оно и есть. В основу Учения положено правило, вернее, закон, что «все должно быть совершено человеческими руками и ногами». Эта формула содержит в себе всю ценность самостоятельного достижения, являющегося единственным неотъемлемым достоянием нашим.
[Письма, 24.06.35.]

И очень странно, что мало кого из последователей заботят поиски метода Агни Йоги, непосредственно духовная практика. Большинство пассивно ждут новых воплощений Учителей, новых версий Учения, прихода Майтрейи и прочих чудес. А работать над собой почти никто не хочет :(

Я пользуюсь формулой "Там, где нет борьбы, там нет и заслуги." Она не так уж отличается. Но подсказывает продолжение в формуле «Когда ученик будет готов, учитель не заставит себя ждать». Вы не допускаете мысли, что хотя бы часть из "большинства ждущих" своим ожиданием выражает готовность бороться и победить? Работать над собой и заслужить? Мне кажется, что если не брать в расчет прочую интересующуюся эзотерикой публику, большинство последователей относятся именно к этой части. Возможно проблема не столько в отсутствии работы над собой, а в содержании этой работы? Нет пользы еще не означает, что вовсе нет работы. Работа бывает и бесполезной, бестолковой.

Здравия, Братья и Сёстры!
Вроде как хотел сказать про лидера РД... Но сейчас сердечное чувство оказалось сильнее подготовленных ментальных идеом и тезисов... Я просто несказанно рад, что костяк СВ снова собрался вместе - каждый на своём уровне приобрел новые качества, укрепил доспех, ярче осознал Цель. Команда, где каждый лидер в чем-то и можно поучиться уникальным навыкам друг у друга - не это ли главный секрет успешного достижения? А если МЫ ещё добавляем и общий вектор устремления плюс осознание текущего момента: от геополитической ситуации до планетарно-космической... Не в этом ли залог новой модели сообщества, когда через личностный и духовный рост каждого в гармонизированной группе можно выйти к новой формации Будущего Мира, который куется ни где-то вне, а внутри нас в жизни каждого дня и откровениях ночи! Так сохраним же этот трепет Сердец и твердость руки на рукоятке меча, наполняя колчан стрелами огненных мыслей и искренних чувств .:.

"Со щитом или на щите!"

Лучше со щитом, чем на щите Всем Привет

Итак, как же могут развиваться события с лидерством в РД?

Чтобы ответить на этот вопрос, прежде всего, нужно вникнуть в то, что происходит по факту.

Понятно, что простые участники РД выступают против узурпации и присвоения руководящей роли и наследия Рерихов кем-либо чуждым Учению, да ещё и в корыстных целях. Но всё это имеет мало общего с рассуждениями, а тем более сутью вопроса о лидере в РД.

Надо называть вещи своими именами и распределять цели и задачи: кто, что и для чего намеревается делать.

Например, лидер в мирской жизни может быть в спорте или бизнесе. На поприще Учения Лидером может быть человек первый, достигший духовной практикой высших же Духовных достижений. Безусловным лидером в этом смысле, конечно, является Матерь Агни Йоги.

И чем больше человек лидер в Духовной практике, тем он дальше как от борьбы за власть, так и от материального наследия, если только он сам не его творец.

Поэтому и настаиваю, чтобы разделять эти разные понятия, как и эти разные процессы в РД: кесарю кесарево, а Богову Богово.

Понятно, что как минимум порядочные члены РД, хотят защитить и Дух Учения, и материальное наследие, данное не какой-то кучке псевдоприближённых, а всему человечеству. Но административно-формальная верхушка РД как была далека от Духа Учения, так с каждым годом становится от Него всё только дальше. И не победить дракона его же оружием, на поле его же правил: там, где сила его, в его бездуховности.

Пока все здоровые силы РД не объединятся и не станут представлять из себя силу гражданского единства, все раздробленные потуги будут тщетны и наивны.

Все явные и «подковёрные» процессы в РД, протекающие сейчас, больше связанны с утверждением руководящего начала в нём и персоны руководителя. А там, где руководство в понятиях старого мира, там и власть, там же и владение. Вокруг чего, в общем-то, всё в верхушке РД и вращается.

Лидер в РД, строго говоря, - это больше эпитет, символ.

Так как там, где лидер, там и борьба: это не разделимые понятия. А там, где борьба и нет культуры, там и соперничество. Что также является одной из причин разрозненности в РД.

Поэтому, суммируя всё высказанное в теме, сначала кратко обозначу три направления, на которых с моей точки зрения действительно надо сосредотачиваться, прилагать к ним усилия и развивать:

Первое – это применение Учения в практике каждого дня. Каким бы гигантом кто-то не казался в Интернете ли, или на общественном поле деятельности, где нередко больше присутствует либо имитация бурной деятельности, либо имитация собственной значимости.

Именно в каждодневных буднях, в обиходе люди показывают своё настоящее лицо и свои настоящие Духовные достижения. Тот, кто сделал из быта – Бытие, а из рутины неисчерпаемые возможности, тот украсит и межличностные, и коллективные отношения особым смыслом. Как не практикам Агни йоги есть чем поддержать друг друга, и как не им налаживать между собой творческий обмен опытом и т.д.

Второе – это образование и укрепление групп Общинной и Братской формации, и развитие их внутренней психожизни и т.д.

Третье – это налаживание кооперации и сотрудничества между такими же и близкими им по Духу группами: нахождение общих полезных проектов, дел, которые несравнимо лучше развивать сообща.

В Интернете ли, или в реальном секторе, как и в их сочетании и т.д.

Только условная Гамма РД, способна на такое строительство.

Всем, кто имеет реальный опыт, а не теоретические измышления понятно, что у всех уже состоявшихся коллективных образований которые объединяет Учение, есть и свои лидеры, и свои руководители, и никаких других внешних, им не надо, мягко выражаясь, и по понятным причинам. Поэтому будущее за объединением таких состоявшихся групп и коллективов. А не за поиском и выбором одного лидера, что в действительности не способствует единению, а только привносит дополнительные помехи.

И дело здесь вот в чём:

Повторюсь, все посты надо рассматривать как одну большую статью, и возвращаясь к её началу, вспомним о так называемых «одиночках». Сами по себе, они могут быть замечательными людьми, духовными самоходами и большими приверженцами Учения. Это крупные и развитые личности, но в этом их и беда. Развитые и даже переразвитые, то есть гипертрофированные личности (это когда очень густо с самостоятельностью, но очень пусто с искусством взаимоотношений и сотрудничеством).

Эти люди и есть носители чрезмерных лидерских качеств, которые вредят групповым, коллективным отношениям. С одной стороны, они активно призывают к единению, так как все Пространственные энергии тяготеют к этому, но и они же являются первейшими препятствиями к единению, так как одно из составляющей развитой личности – это чувство собственного достоинства, но к сожалению, при малейшем конфликте, оно оборачивается гордыней, что тут же рвёт первые налаживающиеся нити сотрудничества и отталкивает людей.

Поэтому, прежде, чем призывать других к объединению, таким крупным и известным личностям необходимо самим между собой объединится.

Прежде потрудится самим, приобрести опыт и достичь положительных результатов. Вот тогда дело единение в РД и сдвинется с мёртвой точки и перестанет напоминать басню И.А. Крылова «Лебедь, Щука и Рак» …

Действительно, пока каждый в отдельности не начнет работать над усилением своих позитивных, и устранением негативных качеств, - эффекта не будет.
Все круглые столы и так называемые соборы не дадут ровным счетом ничего, кроме бурления.
У каждой группы уже есть свой уважаемый лидер или некая сильная личность, избрание кого-то одного породит только волны конкуренции, недовольства и враждебности.
Это мир человеческих взаимоотношений.
И не будет покоя и объединения во вне, если это не будет исходить изнутри.

Благодарю, Дальний, за качественный структурированный материал по столь актуальной теме в данный переломный для РД момент.

Очень важным отличием и преимуществом в представленном понимании вопроса является обращение к самой Сути и самим Первопричинам, приведшим к хроническому затяжному кризису РД, который можно более назвать болезнями "неофитного" роста и становления Новой мировоззренческой формации планетарного масштаба на границе двух значимых Эпох, когда уранические энергии приходят на смену лейтмотивам последних двух тысячелетий.

Введенная стратификация по социальным уровням РД на "Альфу", "Бету" и "Гамму" привносит весьма удобный аппарат для системного понимания многоуровневых процессов вокруг Наследия - как материального, так и духовного содержания. Внимательный читатель статьи в любом случае ассоциирует себя и свой образ жизни с той или иной буквой греческого алфавита! Задумался и я...

Мне, как пифагорейцу, всегда больше нравилась "Дельта" - и не только из-за того, что она Тетрада (4) и ее Суть есть Декада (10) - но скорее всего по причине рефлексивного критического восприятия самого себя и своего пути в данный момент, да и на всей временной шкале... С каждым шагом по пути Учения жизни, приходишь к мысли о возрастающей бесконечности предстоящих шагов, и тем самым убеждаешься в мизерности предпринятых собственных усилий на этом Пути.:.

Наверняка можно очень многому поучиться у Ищущих и Претворяющих единомышленников из "Гаммы" и "Беты" - благо, если жизненные пути пересеклись с такими людьми, духовными братьями и сестрами, у которых можно поучиться многим необходимым качествам, понять как применять знания на практике, как взаимодействовать в группе, в проектах, как творить и раскрываться в общем "МЫ", а не эгоистичном "я"... Это самый ценный жизненный опыт.

Поэтому так важно сейчас не искать Лидеров среди ставленников государственных или частно-собственнических институтов, признанных и непризнанных гуру многочисленных РД групп, не всматриваться пристально в поисках воплощений НКР или других высоких, но скромных подвижников, пришедших в переломный для Земли час... Но важно интроспективно обратиться внутрь себя и ответить на простые вопросы "кто я", "с кем и куда иду", "все ли сделал, чтобы быть достойным этого".

Тогда, наверное, в сознании и появятся ответы об истинном Лидерстве, когда и "меч в ножнах" до назначенного Часа Х, и "царь в голове" и Общее Благо в приоритете. Тогда "я" превратится в "МЫ".

Спасибо, что РядОМ.:.

И тем самым вопрос лидерства отодвигается в область спекуляций. (Каковой и не избежал вопрос об утверждаемом лидерстве МАЙ. Это внутри группы последователей этот вопрос можно считать закрытым и необсуждаемым, но для остального мира он остается спорным.) На поприще Учений (всех) и духовных практик (также всех) действуют правила, которые предпочитают не замечать. При изучении первый будет последним, а на практике наименьший будет наибольшим. Первенство в чем-либо есть признак формальный и такое лидерство также является формальным (номинальным). А ведь помимо признаков нужно еще обладать и свойствами (способностями) лидера.

Для теоретиков - безусловно. Для практиков - вопрос наоборот получает естественное разрешение.

Насколько я знаю - среди последователей этот вопрос никогда не стоил, а что касается не последователей, так разве это не совершенно очевидное явление, которого не избежал ни один из духовных авторитетов?

Кто?
Это скорее можно отнести самовыдвиженцам. В том смысле, что больше отдающий, жертвующий большую власть имеет...

Вот тут в корне не могу согласиться. Именно в духовной сфере лидер определяется не по формальному признаку, а по Иерархическому Принципу! Естественно я говорю о реальной духовности, а не о псевдоподражателях в форме внешних религиозных культов...

Тему по-прежнему не хочется захламлять. Возможно отвечу после Дальнего. Или смолчу.

Или могу ответить на подпункт, который Вы выберете наиболее близким к теме.